Le Marketing Relationnel ou réseau des Micro-Franchises.

Le Marketing Relationnel le réseau des Micro-Franchises

un système de distribution parmi les plus dynamiques : cela repose sur la recommandation, le bouche à oreilles.
 
Ce mode de distribution est encadré par des organismes reconnus, comme la SELDIA, qui est l’association européenne de Vente Directe, dont Natura4Ever est membre.
Grâce au Marketing Relationnel, nous avons la possibilité de recommander nous-même la gamme de produit. Ceci permet de lancer notre propre activité, clé en main, à temps choisi et à temps partiel, en complément de notre activité actuelle…

Observons la situation :

Appuyez sur les visuels pour en savoir plus…

Le modèle économique :

…ne repose pas, à l’instar du marketing traditionnel, sur l’investissement d’un ensemble d’étapes et d’acteurs (grossistes, transporteurs, sociétés publicitaires, sponsoring, …) qui prennent chacun de fortes marges sur les produits, mais sur la recommandation directe et rémunérée, qui permet de nous reverser plus de 50 % du chiffre d’affaire !

Le Marketing Traditionnel

Prix produit x 5 à x 10

  • Société X

    Plan de communication ; Agences publicitaires ; Pub TV ; Presse…

  • Importateur

    Frais de transports, de douanes…

  • Grossiste

    Marges ; frais de stockage ; frais de transports…

  • Boutiques

    Marges ; frais de stockage ; frais d'achalandage (loyers commerciaux, charges, salaires…) ; frais publicitaires locaux…

  • Clients

Le Marketing Relationnel

+ 50% du CA

  • Société partenaire

  • Distributeur Micro-Franchisé

    Bouche à oreille rémunéré

  • Clients

Le système de travail :

… s’affranchit de la subordination verticale des entreprises classiques :

La subordination verticale des entreprises classiques.

Un système dans lequel il est si difficile d’envisager un jour de gravir les échelons, tant de postes que financiers !!

Le Marketing Relationnel

repose sur le système horizontal de la Micro-Franchise, dans lequel on est partenaire de l’entreprise et au sein duquel on travaille à créer et soutenir son propre réseaux de collaborateurs, placés au même niveau de responsabilités que soi (aucune subordination, de quelque sorte) ; chacun travaillant en direct avec l’entreprise. 
 
D’autre-part, nul n’est soumis aux gains propres de ses collaborateurs ; il est très possible de voir certains de nos propres collaborateurs gagner plus de revenus que soi-même alors qu’on les a recruté…
Tout dépend, en autonomie, des objectifs propres à chacun.
Le Marketing Relationnel repose sur le système horizontal de la Micro-Franchise.

Outre la rémunération issue des marges de vos Ventes Directes des produits auprès de vos clients sur la boutique en ligne…

Rémunération issue des marges de vos Ventes Directes des produits Natura4Ever
Bonus d’animation d’équipe (réseaux de partenaires Micro-Franchisés).

… vous recevez des bonus d’animation d’équipe (réseaux de partenaires Micro-Franchisés) : chaque semaine, la compagnie vous reverse un bonus directement lié aux commandes de vos clients, aux commandes de vos partenaires & aux commandes des clients de vos partenaires.

Bonus d’animation d’équipe (réseaux de partenaires Micro-Franchisés).
Un autre bonus important récompense votre travail d’accompagnement et de suivi de votre réseau : vous percevez un pourcentage de la rémunération du bonus précédemment décrit et perçu par vos partenaires.
 
Plus vous aidez vos partenaires à être rémunéré dans celui-là, plus vous augmentez vos commissions dans celui-ci… !!
Bonus sur votre travail d’accompagnement et de suivi de votre réseau.

Le succès, dans ce domaine, est grandement partagé !

De quoi comprendre que l’on ne se retrouve pas en concurrence avec nos partenaires (comme trop souvent au sein d’un mode entrepreneurial du “chacun pour soi, devenu obsolète…) mais bien plutôt dans un espace de soutien et de coopération bienveillant !
 
… Et ce ne sont là que deux bonus sur l’ensemble qui est proposé et à découvrir dans le système de Marketing Relationnel en Micro-Franchise proposé par Natura4Ever…
 
Donc, en appliquant ce système de Duplication

(je recrute mes propres partenaires et je les forme à faire… ce que je fais moi-même ! )

et par un Effet de Levier

(plus j’ai de partenaires qui ont eux-même des partenaires, etc, etc…),

l’opportunité professionnelle ici proposée pourrait bien attirer votre réflexion sur une question :

Et si aujourd'hui, sans changer quoi que ce soit dans ce que vous faites actuellement, vous aviez l'esprit assez ouvert pour étudier cette opportunité ?

Comment voyez vous la suite ?
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